¿Por qué hay una brecha en su empleo? ¡Explique las brechas en el empleo!

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Esta guía rápida proporciona tres respuestas perfectas a la pregunta engañosa de la entrevista: “¿Por qué hay una brecha en su empleo?”

Comencemos analizando 4 buenas razones para las brechas en el empleo…

¡BUENAS RAZONES PARA LAS BRECHAS EN EL EMPLEO!

  1. Viajaste para experimentar diferentes culturas, idiomas y formas de vida que ayudaron a mejorar tus habilidades interpersonales y de comunicación.

  2. Te tomaste un tiempo libre del trabajo para criar a tu familia.

  3. Se ausentó del trabajo para cuidar de parientes enfermos o ancianos.

  4. Se tomó un tiempo fuera del trabajo para estudiar un curso de capacitación que lo ayudó a obtener nuevas calificaciones y habilidades que luego podrían usarse en el lugar de trabajo.

“¿POR QUÉ HAY UNA BRECHA EN SU HISTORIAL DE EMPLEO?” (Respuesta de ejemplo #1)

“La brecha en mi empleo es porque me fui de viaje. Period algo que quería hacer desde hace mucho tiempo, y aunque viajar por el mundo fue divertido, gané mucho más de ello. Pude experimentar diferentes culturas, diferentes idiomas, diferentes concepts y diferentes formas de vida. Y todas estas experiencias que obtuve mientras viajaba no solo me hicieron una mejor persona, sino que me dieron mucho más en términos de habilidades que puedo aportar al lugar de trabajo. Ahora he terminado de viajar y estoy listo para comprometerme con el papel”.

“¿POR QUÉ HAY UNA BRECHA EN SU HISTORIAL DE EMPLEO?” (Respuesta de ejemplo #2)

“La brecha en mi empleo se debió a que necesitaba pasar tiempo cuidando a mis padres ancianos. No estaban muy bien. Eran mi prioridad en ese momento. Entonces, me tomé un tiempo fuera del trabajo para cuidarlos. Sin embargo, ahora son mejores y estoy listo para comprometerme con su organización en este rol”.

“¿POR QUÉ HAY UNA BRECHA EN SU HISTORIAL DE EMPLEO?” (Respuesta de ejemplo #3)

“La brecha en mi empleo se debe a que soy madre soltera y necesitaba tomarme un tiempo sin trabajar para cuidar y criar a mis hijos. Period algo que period una prioridad para mí en ese momento. Sin embargo, mis hijos ahora están en la edad en la que puedo volver a trabajar renovado y listo para comprometerme con su organización en este rol”.

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